埼玉県川越市脇田本町のハウスメーカー
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 大手ハウスメーカーでの施工管理／(1級建築士/2級建築士／1級建築施工管理技士) |
| 仕事内容 | 戸建て住宅「ヘーベルハウス」や4階建てまでの低層集合住宅「へーベルメゾン」の施工管理をお任せします。 ・工程・品質・予算管理 ・オーナー様対応 ・工事店のマネジメント（職人の安全教育、現場指導） ※施工図の作成業務はございません。 上記を中心とした着工から完成・引渡しまでの管理業務全般を、年間平均30棟程度ご担当いただきます。 |
| 給与 | 月給238700円~359500円 |
| 給与備考 | |
| 勤務地 | 埼玉県川越市脇田本町 |
| 勤務地備考 | |
| 交通アクセス | 現場配属先による |
| 勤務時間・曜日 | (1)09：00～18：00（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 |
| 資格・経験 | 【必須条件】 大学院、大学卒以上 ・建築施工管理のご経験をお持ちの方 ※木造・RC造や新築・改修など不問 【歓迎条件】 ・一級建築士 ・一級建築施工管理技士 ・二級建築士 ・二級建築施工管理技士のいずれかの資格を保有または学科合格の方 |
| 休日/休暇 | 年間休日121日 週休2日制（休日は水・日） 年間有給休暇15日～20日 忌引休暇 家族看護休暇 結婚休暇 育児休暇（※会社規定あり） |
| 待遇/福利厚生 | 【給与】 月給：238,700円～359,500円 ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定いたします。 【諸手当】 通勤手当 住宅手当 寮社宅 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 厚生年金基金 退職金制度 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：あり 年2回（6月、12月） 【福利厚生】 ・研修制度 ・資格取得支援制度 ・財形制度 ・社員持株制度 ・福祉共済会制度 ・確定拠出年金制度、企業年金基金 ・育児短時間勤務制度 ・キッズサポート制度（お子様が小学6年生になるまで時短勤務可） ・育児・介護休業 ・保養所等 |
| 更新日 | 2025/01/20 |
| 備考 | |
| 応募受付方法 | この求人は人材紹介サービス 「株式会社HR CAREER（建設エール）」の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：hrcse/recruitpool.site 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | KT69-SA |
