東京都杉並区宮前の特別養護老人ホーム
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 特別養護老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護士 |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・お食事の準備 ・ユニット内の設えの検討 ・ケアプランの作成 ・24時間シートの作成・更新 ・清掃 ・イベントの企画等 |
| 給与 | 月給260700円~389600円 |
| 給与備考 | 【給与】 月給：260,700円～389,600円 【諸手当】 調整手当：3,500円 資格手当：5,000円～10,000円 処遇改善手当：5,000円 居住手当：20,000円 特別手当：37,000円 （※固定残業代：37,000円/20時間～29時間相当分が含まれます。 超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。） 夜勤手当：1回4,500円（月4回程度） 早出遅出手当：1回1,000円（月15回程度） 住宅手当：10,000円（規程あり） 会議手当：5,000円 家族手当 年末年始手当 通勤手当：上限20,900円/月 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回（実績計2.5ヶ月分） |
| 勤務地 | 東京都杉並区宮前 |
| 勤務地備考 | |
| 交通アクセス | 京王井の頭線久我山駅より徒歩7分 |
| 勤務時間・曜日 | (1)7：00～16：00 (2)7：30～16：30 (3)8：00～17：00 (4)8：30～17：30 (5)9：30～18：30 (6)10：00～19：00 (7)11：00～20：00 (8)11：30～20：30 (9)12：00～21：00 ?13：00～22：00 ?22：00～翌8：00（夜勤、休憩120分、月4回程度） ※?以外は休憩60分 ※時間外月10～15時間程度 ※1）～11）のシフト制 |
| 資格・経験 | 【必須条件】 初任者研修以上 |
| 休日/休暇 | 週休2日制（当事業所シフトによる） 有給休暇（10日） 産前産後休暇 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） 看護休業（取得実績あり） 慶弔休暇 永年勤続休暇 リフレッシュ休暇 誕生日休暇 |
| 待遇/福利厚生 | 【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 財形貯蓄 退職金制度（勤続1年以上） 退職金共済加入 定年制一律60歳 再雇用あり（65歳まで） 外部研修参加可 インフルエンザ予防接種費用助成 食事補助（1食200円にて施設の昼食提供） マイカー通勤不可 バイク・自転車通勤可 屋内は禁煙（屋外に喫煙所あり） 就業規則あり 教育体制・研修 資格取得支援 セミナー参加費補助 研修制度あり 入職時に座学によるオリエンテーションあり その後はOJTでユニットリーダー又は先輩職員と一緒のシフトの中で業務について学ぶ 日勤→早番→遅番の仕事を順に覚えたら夜勤スタート 夜勤を始めるのは早くて3ヶ月目の終わりか、未経験の方であればも5～6ヶ月目からなど、不安がなくなってから夜勤のスタート 毎月施設内勉強会を実施（勤務時間内に順番に出られるように同じ内容を3～4回実施） 勉強会のほか施設内研修もあり 外部研修への参加可能（勤務時間として扱う・費用も法人負担・事前に認められているもののみ） 資格取得のための取組みあり |
| 更新日 | 2025/08/19 |
| 備考 | |
| 応募受付方法 | この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI/recruitpool.site 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 job.inquiry.ft@gmail.com |
| 受付担当者 | 転職支援担当 |
| お仕事管理ID | HRCKI/KGS1897 |
